为使员工更好地适应新的业绩考核制度，总行营业部聘请广州市慧泉企业管理顾问有限公司专业讲师为该部员工进行了两期培训。其中，对营销人员重点进行了银行主动服务营销实战训练，对网点一线员工进行了情绪管理和压力纾解指导。培训采取开放、互动式的教学方式，学员们纷纷表示，通过本次有针对性的培训，他们将以更加积极地心态迎接考核。
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